C’est le cours le plus suivi de l’université de Yale. The Science of Well Being a été écouté par 4 millions de personnes et bonne nouvelle, il est dispo en ligne ! Alors Laurie Santos, scientifique cognitive et professeure de psychologie, sait de quoi elle parle quand elle publie une étude sur le bien-être au travail avec Indeed, une des plus grosses boîtes de recrutement aux U.S. Pour elle, avoir des employés heureux est une science (The science of happy employees). Elle parle notamment de job crafting, de flow créatif et partage dans cette interview pour Fast Company, ce qui selon elle est les plus important à considérer en tant qu’employeur. Take aways à transférer à son manager direct.
Crédit : Mike Marsland / Yale University / Anna Semenchenko
